培养员工铁血精神，打造高效执行团队！军令如山倒，军中无戏言！如果员工像军人那样，绝对服从命令，全力协同作战，誓死完成任务，那么这个企业就一定会攻无不克，战无不胜！

为什么学习本课程
成功企业家中，有一个“军人帮”光芒夺目——柳传志，联想集团创办人，军人出身！张瑞敏，海尔集团首席执行官，军人出身！任正非，深圳华为CEO，军人出身！王石，万科地产董事长，军人出身！郭凡生，慧聪国际创办人，军人出身！朱新礼，汇源果汁董事长，军人出身……为什么他们创办的企业如此成功？军队有什么神奇的力量，可以攻无不克，战无不胜？军人有什么伟大的特质，可以值得我们员工学习、借鉴？本课程将为你一一揭秘。

通过本课程您将学习到
01 威武之师——我们的员工队伍精神面貌怎样？
02 军令如山——员工是否能坚决地执行？
03 铁血精神——面对困难和挑战，我们是否有雄心和霸气？
04 结果至上——完不成任务，天大的理由也不是理由！
05 团队为王——没有合作的军队是乌合之众，企业呢？
06 众志成城——军魂是战斗力的保证，企业文化该如何建设？

谁需要学习本课程
富有进取精神的员工，致力改善员工队伍的企业管理者！

第一讲 威武之师（上）
观看影片《大阅兵》片断
军人特质：
01 这是一支美国惟一没有战胜过的军队；
02 352个人的手臂同时起落，纵看横看竖看，都像一个人；
03 17个徒步方队，从敬礼线到礼毕线96米，128步，1分零6秒；

第二讲 威武之师（下）
企业解读：
01 优秀的员工应该具备怎样的风采？
02 我们的言行举止，能否让客户尊敬，让对手心虚？
03 军人的战斗力不是在战场上，而是体现在操场上！

第三讲 军令如山（上）
观看影片《巴顿将军》片断
军人特质：
01 巴顿将军的命令——火夫打绑腿，医生戴钢盔；
02 蒙哥马利的命令——现在给30秒钟咳嗽，过此不能再咳嗽！
03 飞夺泸定桥——安顺场边孤舟勇 昼夜兼程二百四；

第四讲 军令如山（下）
企业解读：
01 在军队，违抗指令要斩立决，杀无赦；在企业里，违抗指令于公有害于己无利；
02 柳传志大怒：“状况不改观，我就把李勤干掉！”李勤表示：“在我被柳总干掉前，我先把杨元庆、郭为干掉！”
03 军令如山就是服从、执行、执行到位。

第五讲 铁血精神（上）
观看电视剧《亮剑》部分片断
军人特质：
01 “什么他娘的精锐，老子打的就是精锐！”
02 “我们团要像野狼团，我们每个人都要是嗷嗷叫的野狼！”
03 “我要死也要死得像个爷们，要死也要死在冲锋的路上！

第六讲 铁血精神（下）
企业解读：
01 面对困难和挑战，我们能否有冲劲，有血性？
02 马云说：我们要做102年的企业！
03 华为，让世界500强畏惧的中国企业——任正非与华为员工，用铁血精神武装起来的“土狼”

第七讲 结果至上（上）
观看电视剧《冲出亚马逊》片断
军人特质：
01 林彪下令：“乱不乱我不管，只要找到廖耀湘就行”。
02 陆军海战队里的女兵，负重30公斤泅渡5公里
03 谁丢了五圣山，谁就对朝鲜的历史负责

第八讲 结果至上（下）
企业解读：
01 成王败寇，市场不同情弱者；
02 销售人员的4个指标：销售额、上升率、市场份额；
03 失败的结果面前不要找借口；

第九讲 团队为王（上）
观看影片《陆军特战队》片断
军人特质：
01 刘邓大军为什么伟大？
02 淮海战役，国民党的军队败在哪里？
03 谭政大将与“将相和” 的故事：从 “林罗谭刘”到“林罗刘”

第十讲 团队为王（下）
企业解读：
01 跟领导合作，跟部下合作，跟同事合作，跟客户和供应商合作
02 不可英雄主义，不做一方诸侯
03 能力强、贡献大的人，为什么结果不好？

第十一讲 众志成城（上）
观看影片电视剧《长征》片断
军人特质：
01 徐海东23天没上床睡觉；
02 长征路上，平均每一公里倒下一名战士；
03 90岁的原昆明军区政委谢振华将军一语中的——没有信仰的军队只能是乌合之众！

第十二讲 众志成城（下）
企业解读：
01 张瑞敏怒砸冰箱：捶子砸出来的企业价值观；
02 王石“游山玩水”，万科为何蝉联房地产“老大”？
03 思想统治企业，惟文化生生不息

张元伟
北京时代光华教育发展有限公司特聘高级讲师。军事专家，军事学博士，上校军官，军事思想及军队管理双专业硕士生导师。长期从事军事战略、军队管理和公共管理的教学与研究工作，主要为全军总参系统师团级领导干部培训讲授军事与管理类课程。所讲课程信息量大、可听性强、实战效果显著、风趣通俗，讲授风格极具亲和力。近年来，在军内外共作各种报告300余场，受到了广泛的好评。讲授课程：《将帅之道与领导艺术》，《实战型军队管理》，《西点管理》等。

薛灿宏
北京时代光华教育发展有限公司讲师资源中心总经理。企业管理专家，中国职业经理人协会理事，中国职业经理培训学院客座教授。培训客户有：高露洁、红豆集团、远东集团、扬子江药业、海信集团、青岛联通、长城润滑油、三得利啤酒、三星电子等等。远
东集团董事长蒋锡培：“很实用，这是我们连续四年请薛老师讲课的理由。”红豆集团副总裁陈坚刚：“我们公司请薛老师做了三年的培训辅导，课程品质好。”著有：《中层经理怎样当》（经济日报出版社）；《计划的制定与管控》（北大出版社）；《如何做好中层管理者》（东方音像出版社）。